상담방법 / 상담 정보공유를 위하여 법원의 판례 동향 및 관련 소식등을 공지합니다. 창원시 "동료 공무원 부패행위 신고않으면 징계" 글쓴이  고려21 작성일 2011-04-28 조 회 160 창원시 "동료 공무원 부패행위 신고않으면 징계" (창원=연합뉴스) 황봉규 기자 = 경남 창원시 공무원들은 앞으로 동료 공무원의 부패행위를 신고하지 않을 경우 징계를 받게 된다. 창원시는 부패행위에 대한 경각심을 일깨우기 위해 부패행위 신고의무를 이행하지 않는 공무원에 대해서도 징계하는 '직무 관련 범죄고발 규정'을 마련했다고 27일 밝혔다. 이 규정에서 시는 직무와 관련해 금품을 받거나 200만원 이상 횡령하는 행위, 특정인에게 특혜를 줘 이익을 준 경우 등 직무와 관련한 범죄를 저지른 공무원을 의무적으로 사법기관에 고발토록 했다. 이를 위반하면 부패행위를 저지른 공무원의 바로 위 상급자는 부패 행위자보다 한단계 낮은 징계 처분을, 차상급 감독자나 소속 부서 동료 직원은 두단계 낮은 징계처분을 받는다고 시는 설명했다. 시 관계자는 "공직자의 청렴도는 민원 만족도를 높이고 소통행정을 펼치는데 매우 중요한 요소"라며 "이 같은 규정을 통해 창원시가 전국 최고 수준의 청렴기관으로 거듭날 것"이라고 기대했다. 앞서 시는 지난 20일부터 조직 내부에 비리가 있을 경우 신고자 신분이 드러나지 않고 신고할 수 있는 내부고발 시스템을 운영하고 있으며, 다음달부터는 시에서 발주하는 모든 수의계약 내용을 공개하는 등 청렴도 향상을 위한 다양한 시책을 마련하고 있다.

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